Deprecated: Creation of dynamic property BNE_CPT::$args is deprecated in /www/wwwroot/results.com.tr/wp-content/plugins/bne-testimonials/includes/lib/bne_cpt-class.php on line 131
BestFit – Results
Warning: Trying to access array offset on false in /www/wwwroot/results.com.tr/wp-content/plugins/advanced-wp-columns/advanced-wp-columns.php on line 219
Nisan 25, 2017

BestFit

[:tr]

BestFit - copy
[:en]BestFit[:tr]BestFit[:]

[:en]Is there a standard prescription that can fit everyone?
In order to get results, companies need to select right methodologies as well as combine, adapt and manage them in the right way.[:tr]Herkese İyi gelen standart bir "reçete var mıdır?"
Sonuç alabilmek için hem doğru metadolojileri belirlemek hem de bunları doğru birleştirmek, uyarlamak, yönetmek gerekir. [:]

BestFit - copy
Full 2 - copy - copy
[:en]Lean Six Sigma[:tr]Yalın Altı Sigma[:]

[:en]Most powerful processimprovement methodology ever, changes the way to do business well beyond improving through projects.
Still not a complete recipe, but a foundation that has to be customized for you. [:tr]Projelerle iyileştirmeler yapmanın ötesinde iş yapış şeklinin değiştiren, bilinen en kapsamlı ve güçlü süreç iyileştirme metadolojisi.
Yine de hazır bir reçete değil, size özel uyarlanması gereken bir temel sadece .[:]

Full 2 - copy - copy
Full 3 - copy - copy
[:en]Workout[:tr]Workout[:]

[:en]On the hand, you would like to make serious improvements, on the other hand you believethat the project or training duration should be much shorter.
Results has a solution for this, as we have implemented in BP and many internation locations of DHL [:tr]Bir yandan ciddi iyileştirmeler yapmak istiyor diğer yandan da proje ve eğitim sürelerinin daha kısa olması gerektiğini düşünüyorsunuz.
Bunun için de Results'ın çözümü var. Bp ve çok sayıda ülkede DHL'de yaptığımız gibi...[:]

Full 3 - copy - copy
Full 3 - copy - copy - copy
[:en]Other Solutions[:tr]Ve Daha Fazlası[:]

[:en]Managers claim that they will change things. This means wen strategies, better products and services, more and more projects [:tr]Eğer yöneticiler şirketi daha ileriye götüreceklerini vaat ediyorlarsa; bu, mevcut durumu sürekli değiştirmek demektir. Yani yeni ürünler, yeni hizmetler, yeniden yapılanma, maliyet azaltma, hızlanma...[:]

Full 3 - copy - copy - copy
previous arrow
next arrow

 

BestFit

Size özel çözümler.

Sanırız birçok firma bunu söylüyor. Biz de söylüyoruz. Söylemesi çok kolay, gerçekleştirmesi ise bir o kadar zor. Neden mi?

  • Bunu yapmaya kararlı iseniz, standart paketler kullanamazsınız. Hatta standart bir eğitim dokümanı da kullanamazsınız. Her ihtiyaç için farklı metodolojileri farklı şekilde bir araya getirmeniz, uyarlamanız, eğitim dokümanlarınızı değiştirmeniz yeni örnek vakalar oluşturmanız gerekir.
  • Genel katılıma açık eğitim düzenleyerek, birbirinden farklı şirketlerden, sektörlerden, hatta üretim ve üretim dışı firmalardan katılımcılara aynı eğitimi veremezsiniz.
  • Sizden 20 günlük bir 6 Sigma Kara Kuşak eğitimi isteyen müşterinize, “Bu şekilde başlamak sizin için sadece yüksek maliyet, çalışanlarınız için çok ciddi bir zaman kaybı, hatta gereksiz yükleme yüzünden esas öğrenmeleri gereken konuları bile daha kötü öğrenmelerine sebep olacak bir uygulama olur. Bizim önerimiz 10 günlük bir eğitimle başlamaktır.” deme dürüstlüğüne sahip olmanız gerekir.

Results kurulduğu günden itibaren danışmanlık verdiği müşterilerinin ihtiyacını anlama, bu ihtiyaca göre en az maliyetli ve en etkin planlamayı yapma ve başarısız olacağına inandığı talepler karşısında dürüst olarak tüm riskleri söyleme, olmayacak sözler vermeme kararlılığında olmuştur.

  • Results bugüne kadar hiç bir genel katılıma açık eğitim vermemiştir.
  • Results çalıştığı tüm firmalar için eğitim dokümanlarını en baştan uyarlamış, firma ve sektör ile ilgili yeni örnekler yaratmıştır. Hizmet sektörüne üretim örnekleri içeren “standart” bir eğitim vermemiştir.
  • Bu yüzden Results’ın hiç bir çalışması bir diğerine benzemez, bir firmaya verdiği dokümanlar bir diğeri ile aynı değildir.
  • Results kurulurken belirlediği bu prensiplerin her zaman arkasında durmuştur. İstisnasız tüm çalışmaları ve referansları ile de bunu ispatlayabilecek durumdadır.

Results’ın en temel ürünü olan BestFit her durum ve firma için en doğru İyileştirme veya Tasarım Metodolojisidir. İçeriği değişmekle birlikte amaç hep aynıdır: İstenen sonuçları almanızı sağlayacak, size özel çözümler sunmak…

Zaten size özel, en doğru çözümleri bularak; istenen sonuçları almak bizim için bu kadar önemli olduğu için şirketimizin ismini Results®, size özel bu ürünün adını da BestFit®olarak belirledik.

 


Yüzlerce firma tarafından kullanılan hiçbir metodoloji tamamen faydasız olamaz.

“Ama olduğu gibi, tamamen sizin için uygun da olamaz.
Bu yüzden aynı metodoloji için kimi firmalar çok olumlu düşünürken kimi firmalar hiç de aynı fikirde olmayabilmektedir.

Başarı için doğru metodolojileri belirlemek ve onları sizin için doğru olacak şekilde uyarlamak, gerektiğinde basitleştirmek, gerektiğinde hızlandırmak, doğru yönetim araçları ile desteklemek kritiktir.

Hiç bir zaman ihtiyaç duyulmayacak teknikleri öğretmek, veri analizini doğru ölçüde kullanamamak sonuçta “Bu metodoloji bizim için uygun değil” yorumları ile karşılaşılmasından başka bir amaca hizmet etmeyecektir.

Veya çalışanların projelere zaman ayırmasında sorun olacağı baştan görülüyor olmasına rağmen, hiçbir önlem almadan yoğun ve odaklanmış zaman harcamayı gerektireceği bilinen bir yaygınlaştırma planlamak, sonunda yine ya metodolojilerden soğumaya ya da aylarca süren ve bir türlü tamamlanamayan projelere sebep olacaktır.”


 

Proje Portföy Yönetimi ile doğru projeler yaratılamıyor, doğru önceliklendirme yapılmıyor, portföyün tamamının takibi, kaynak planlaması gibi konular eksik kalıyorsa yine ciddi verimsizlikler yaşanabilecektir. Temel hedef, doğru projeleri seçmek, o projeleri de doğru yönetmek olmalıdır. Bu aşamada seçilen projelerin tipi de doğru belirlenmelidir. Ne zaman Yalın (Lean) tekniklerini kullanacak, ne zaman Altı Sigma (Six Sigma) uygulanacak, hangisi proje hangisi workshop olmalı veya ne zaman bunlar olmaksızın bir devreye alma projesi yapılacak, hangi projede hangi akış ve dokümanlar kullanılacak bilinebilmeli ve de takip edilebilmelidir. Yapılan herşey stratejik planlarla uyumlu olmalıdır.

Projelerin gecikmesi, kapsamın kontrol edilememesi, ekip üyelerinin projelere zaman ayıramaması, projelerin şirket içinde gereken desteği görmemesi, ortaya çıkan ürünlerin beklentileri karşılamaması çok tipik problemlerdir ve sebepleri doğru metodolojilerin doğru şekilde devreye alınmamış olması veya stratejik planlarla uyumsuzluk, önceliklendirme sorunları olabilir.

BestFit, Yalın Altı Sigma, Workout, Stratejik PlanlamaRisk Yönetimi, Değişim Yönetimi, İstatistiksel Araçlar, Kurumsal Proje Yönetimi, Vizyona Doğru Yönetim, Proje Ödüllendirme ve Proje Performans Değerlendirme, DFSS (Design for Six Sigma) gibi bir çok metodoloji, yöntem ve aracın doğru bileşiminden oluşur ve sadece sizin ihtiyacınıza yönelik tasarlanır.

Results Ekibi bunu gerçekleştirebilecek kararlılık, yetkinlik ve tecrübeye sahiptir. Results, yurtiçinde ve dışında çalıştığı tüm şirketlerde bunu gerçekleştirmiş ve müşterilerinin yorumlarıyla da bunu ispatlamıştır.

BestFit, bazen ihtiyacınıza yönelik olarak yol haritasından eğitim dokümanlarına, şablonlarına kadar sizin için uyarlanmış, başarıyı garanti altına almak için Değişim Yönetimi, Kurumsal Proje Yönetimi (EPM), Ödüllendirme veya Proje Performans Yönetimi gibi başka yönetim araçları ile desteklenmiş, Stratejik Planlama ile entegre bir Yalın Altı Sigma (Lean Six Sigma) yaygınlaştırması hatta tüm bunları içeren “Stratejik Yönetim” devreye alma çalışması olabilir.

Bazen de; verimlilik, maliyet azaltma, müşteri memnuniyeti artırma gibi hedefleri olan ve 6 Sigma ile GE-Workout metodolojilerinin bir karışımından oluşan; hızlı, pratik ve kritik süreç iyileştirme çalışmaları ile sınırlı bir danışmanlık hizmeti olabilir.

Kimi firmalar içinse, proje ve portföy yönetiminin oluşturulması sonra zaman içinde yeni araçlar eklenmesi gibi bir çalışmaya dönüşebilir.

Zaman ve kaynak kısıtınız olması halinde ise bizim sizin için Süreç Analizleri ve İyileştirme Projeleri yapmamız da mümkündür. Böyle bir çalışmada şirkete yaygınlaştırma yapmadan, uzun süreli eğitimler vermeden süreçlerin hızlıca analiz edilmesi ve iyileştirilmesi hedeflenir.

Örnekleri çoğaltmak mümkündür. Her zaman tümü, şirketiniz için en doğru şekilde uyarlanmış olacaktır.

Tüm bunlar birlikte yapılacak bazı ön görüşmelerle ve/veya  size sonuçları ölçülebilir olarak sunulacak olan çok daha kapsamlı Değişime Hazırlık Analizleri ile belirlenebilecektir.

Dilerseniz de bir günlük bir çalışma ile, dünyaca ünlü MoveIt Courier Simülasyonu gibi gerçek hayata çok yakın bir uygulama ile Yalın Altı Sigma’nın nasıl fayda sağlayabileceğini yaşayarak da görebilirsiniz.

® Results ve BestFit, Results Kurumsal Verimlilik Çözümleri şirketinin tescilli markalarıdır.[:en]

BestFit - copy
[:en]BestFit[:tr]BestFit[:]

[:en]Is there a standard prescription that can fit everyone?
In order to get results, companies need to select right methodologies as well as combine, adapt and manage them in the right way.[:tr]Herkese İyi gelen standart bir "reçete var mıdır?"
Sonuç alabilmek için hem doğru metadolojileri belirlemek hem de bunları doğru birleştirmek, uyarlamak, yönetmek gerekir. [:]

BestFit - copy
Full 2 - copy - copy
[:en]Lean Six Sigma[:tr]Yalın Altı Sigma[:]

[:en]Most powerful processimprovement methodology ever, changes the way to do business well beyond improving through projects.
Still not a complete recipe, but a foundation that has to be customized for you. [:tr]Projelerle iyileştirmeler yapmanın ötesinde iş yapış şeklinin değiştiren, bilinen en kapsamlı ve güçlü süreç iyileştirme metadolojisi.
Yine de hazır bir reçete değil, size özel uyarlanması gereken bir temel sadece .[:]

Full 2 - copy - copy
Full 3 - copy - copy
[:en]Workout[:tr]Workout[:]

[:en]On the hand, you would like to make serious improvements, on the other hand you believethat the project or training duration should be much shorter.
Results has a solution for this, as we have implemented in BP and many internation locations of DHL [:tr]Bir yandan ciddi iyileştirmeler yapmak istiyor diğer yandan da proje ve eğitim sürelerinin daha kısa olması gerektiğini düşünüyorsunuz.
Bunun için de Results'ın çözümü var. Bp ve çok sayıda ülkede DHL'de yaptığımız gibi...[:]

Full 3 - copy - copy
Full 3 - copy - copy - copy
[:en]Other Solutions[:tr]Ve Daha Fazlası[:]

[:en]Managers claim that they will change things. This means wen strategies, better products and services, more and more projects [:tr]Eğer yöneticiler şirketi daha ileriye götüreceklerini vaat ediyorlarsa; bu, mevcut durumu sürekli değiştirmek demektir. Yani yeni ürünler, yeni hizmetler, yeniden yapılanma, maliyet azaltma, hızlanma...[:]

Full 3 - copy - copy - copy
previous arrow
next arrow

 

BestFit

Solutions for you.
We believe many companies enunciate this. We do, too. Easy to say but harder to realize. Why?

  • If you are determined to get excellent solutions, you cannot use standard packages, even a standard training material. For every different requirement you need to gather different methodologies in a customized manner and you have to update your training materials with relevant case studies.
  • You cannot prepare an open training course and give the same program to participants from different companies, industries and to different people from manufacturing and service companies.
  • You should be frank to your customer. It is easier to say “as you wish” to a customer asking for a 20 days of six sigma black belt training, instead of saying “this will be unnecessarily costly and time consuming, you better start with a 10 days of training”.

Since the day Results was established, we have always been strong minded on understanding the needs of our customers, making the least costly and most effective planning regarding their needs, and being honest by pointing out all the risks involved and by not making empty promises for requests that we believe have a high probability to go wrong. That’s why;

  • Results has never organized an open training program.
  • Results has always customized its training materials from scratch and created new study cases regarding each customer and the related industry. We have never offered service industry a standard training program which is full of cases from various production processes.
  • That is why, no product and no training document of Results is similar to another.
  • As Results, we have always been firm on exercising the above principles and we can easily prove it through our work and the testimonials of our clients.

BestFit , which is the most basic product of Results, is the right improvement and design methodology for each situation and company. Although the contents may vary, the purpose is the same; to offer custom solutions that will enable you to get the required results.

As getting the most appropriate solutions and results for you is so important to us, we named our company as “Results®” and this special product of ours as “BestFit®”.

 


“No methodology used by hundreds of companies, can be completely useless”

“To be successful it is essential to select the right methodologies, customize them to be right for you, simplify, accelerate and support them with the right management tools when required.
However, it may not be good for you as the way it is for others. That is why, while some companies are very positive towards a methodology, others may not agree. 

By teaching  techniques that will never be needed and using inadequate amount of data analysis, you will lead to nothing but to the critiques of “this methodology is not appropriate for us”.

Or, even if, it is obvious from the start that spending time for projects will be a problem for the employees, planning a deployment that requires a lot of time and effort dedication, without taking any precautions, will eventually lead to blaming the methodologies or end up with never ending projects.”


 

If the right projects cannot be created, if the right prioritization cannot be made and if the whole portfolio lacks enough tracking and resource planning through adequate Project Portfolio Management, it is probable to experience serious inefficiency. The main target should be selecting the right projects and managing them right. At this stage, type of the projects selected should be defined accurately. When to use Lean techniques, when to use Six Sigma, which should be a project, which should be a workshop or when to make an implementation project without any of these, which flow and documents will be used in which project, should be clearly defined and tracked.

Projects are getting delayed, scope is not controlled, team members hardly find the time for the projects, projects do not get enough support in the company, end products do not meet the expectations… These are all typical problems and the underlying reason is the improper implementation of the methodologies.

BestFit, is the proper combination of many methodologies such as Lean, Six Sigma, Workout, Risk Management, Change Management, Statistical Tools, Enterprise Project Management, Vision Management, Project Rewarding and Project Performance Assessment, DFSS (Design for Six Sigma), and is designed according to your needs only.

Results Team has the determination, competence and experience to deliver this. Results proved itself with all the companies given support in Turkey and abroad.

BestFit, could sometimes be a Lean Six Sigma deployment programme customized just for you, from the roadmap to the training documents and templates, and could be supported by other management tools, such as Change Management, Enterprise Project Management (EPM), Rewarding and Project Performance Management, to guarantee success.

And sometimes, it could be a fast and practical series of studies, limited to improving processes, formed by the combination of Lean Six Sigma and GE-Workout methodologies.

For some other firms, it could start by forming the project and portfolio management, and later on, could turn into a different study by adding new tools.

It is always possible for us to manage Process Analysis and Improvement Projects for you, if you do have time and resource constraints. In such a study, swift improvement of the processes is aimed without engaging in long term training and deployment throughout the company.

It is possible to multiply the examples. All of the above, will always be customized in the most proper way for your company.

These could be defined through pre-interviews and/or through more comprehensive Change Readiness Assessment studies, which will be presented with measurable results.

® Results ve BestFit, are registered trademarks of Results Corporate Productivity Solutions.[:]